Konzorcijum Leaders4Future uspješno je organizovao niz dinamičnih sesija fokus grupa u svih sedam partnerskih zemalja: Norveškoj, Albaniji, Grčkoj, Španiji, Bosni i Hercegovini, Crnoj Gori i Kosovu. Ova ključna aktivnost osmišljena je kako bi se identifikovale realne psihološke prepreke i prepreke u pogledu vještina s kojima se mlade žene suočavaju kada razmišljaju o pokretanju sopstvenog biznisa.

Naši ciljevi

Primarni cilj ovih sesija bio je produbiti naše razumijevanje specifičnih potreba, izazova i barijera koje sprečavaju mlade žene da pokrenu vlastita preduzeća. Pored toga, fokus grupe poslužile su kao vitalna praktična platforma za pilotiranje novoosnovanog Alata za samoprocjenu. Testiranjem alata direktno s njegovim korisnicima prikupili smo ključne povratne informacije kako bismo osigurali da je jasan, relevantan i kulturološki prilagodljiv prije konačnog javnog objavljivanja.

Učesnice

Angažovano je ukupno 70 mladih žena (10 po zemlji), starosti između 18 i 30 godina. Kako bi se osigurao bogat, inkluzivan i visoko reprezentativan dijalog, proces selekcije snažno je prioritizovao raznolikost. Grupe su okupile žene s različitim nivoima preduzetničkog iskustva zajedno s osobama iz prioritetnih kategorija, uključujući poduzetnice prve generacije, žene iz ruralnih područja, osobe koje nisu u zaposlenju, obrazovanju ni obuci (NEET) te osobe s migrantskim porijeklom ili invaliditetom.

Svaka dvosat-sesija pažljivo je osmišljena kako bi pružila siguran i kolaborativan prostor, odvijajući se u tri glavne faze:

• Pilotiranje alata: Učesnice su individualno popunile Alat za samoprocjenu i dale direktne povratne informacije o njegovoj upotrebljivosti i relevantnosti.

• Otvorena diskusija: Koristeći tehnike pričanja priča i polustrukturirani format, facilitatori su vodili interaktivni razgovor koji je poticao učesnice da podijele lična iskustva i životne priče.

• Refleksija: Završni rezimirajući dio omogućio je učesnicama da podijele završne misli i ocijene cjelokupnu sesiju.

Angažovane rasprave za okruglim stolom omogućile su mladim ženama da iznesu svoje brige i potrebe u vezi s nekoliko ključnih tema:

• Rod, kulturni izazovi i društvena očekivanja.

• Pristup preduzetničkom ekosistemu, financiranju i institucijama podrške.

• Duboka potreba za emocionalnom podrškom, osjećajem zajedništva i inspirativnim ženskim uzorima.

• Praktične i strukturalne prepreke, kao što su snalaženje u birokratiji, marketing i jezičke barijere.

Ove fokus grupe temelj su naših predstojećih aktivnosti. Neprocjenjivi kvalitativni uvidi prikupljeni od ovih 70 mladih žena sintetizirani su u naš sveobuhvatni Izvještaj «Rušenje barijera». Najvažnije od svega, njihovi glasovi i specifične potrebe direktno će oblikovati praktične materijale za obuku, radionice i programe mentorstva koje će Leaders4Future pokrenuti u narednim mjesecima, osiguravajući da naši mehanizmi podrške budu zaista utemeljeni u njihovim stvarnim iskustvima.